Scopri come Janus sta rivoluzionando le energie rinnovabili con il suo primo hackathon

Il 19 luglio 2024 segna una data significativa per il panorama tecnologico e energetico italiano. Janus, la neonata startup del Gruppo Graded, ha lanciato il suo primo hackathon, denominato “CRE-AI-THON”. L’evento, sponsorizzato da Intesa Sanpaolo, si è svolto presso il LAB Apple Developer Academy, situato nel Polo Tecnologico di San Giovanni a Teduccio. La sfida ha coinvolto studenti, giovani sviluppatori ed esperti in Design e Development, con l’obiettivo di progettare una piattaforma digitale per la gestione delle Comunità Energetiche Rinnovabili.

La competizione, della durata di 12 ore, dalle 9 alle 21, ha richiesto ai partecipanti di realizzare un “Mockup” (prototipo grafico dell’interfaccia utente) e un “Proof of Concept” (prototipo funzionale) con caratteristiche avanzate. La piattaforma doveva essere in grado di monitorare la produzione e il consumo energetico, ottimizzare i flussi, effettuare analisi e previsioni tramite algoritmi di intelligenza artificiale, gestire le tariffe energetiche, integrarsi con dispositivi IoT e generare report dettagliati sull’uso dell’energia e sulle emissioni di CO2.

Prima Uscita della Startup Janus

L’hackathon rappresenta la prima uscita ufficiale di Janus, una startup nata dal Gruppo Graded e guidata dall’ingegnere Gennaro Ardolino, ex studente della seconda edizione della Digita Academy Deloitte Digital. Ardolino, che ricopre anche il ruolo di Chief Information Security Officer (CISO) e responsabile della Digital Innovation in Graded, è affiancato nel board da due membri di Graded: Fabrizia Grassi, componente del CdA della società, e Ludovica Landi, Chief Operating Officer.

La decisione di organizzare l’evento inaugurale presso il Polo Tecnologico di San Giovanni a Teduccio non è casuale. Questo luogo rappresenta un simbolo di innovazione e sviluppo tecnologico, in linea con la missione di Janus di rivoluzionare il settore energetico attraverso lo sviluppo di tecnologie digitali innovative.

Favorire il Rientro dei Cervelli

Uno degli obiettivi principali di Janus è favorire il rientro dei cervelli, ossia aiutare i giovani talenti formati a Napoli ma costretti a emigrare per lavoro, a tornare nella loro città natale per contribuire alla crescita del territorio. “Janus è pronta ad assumere le prime 4-5 persone, con una corsia preferenziale per i cervelli di ritorno,” spiega Ardolino. “Vogliamo che il know-how e le potenzialità di Napoli non vadano disperse.”

Questo obiettivo è in linea con la visione di Graded, che dal 2017 ha accelerato l’interazione con il mondo delle startup e lo sviluppo di soluzioni promettenti in partnership con la Digita Academy. “Per Graded, questa rappresenta l’ennesima sfida nel percorso di trasformazione digitale avviato da diversi anni,” afferma Vito Grassi, amministratore delegato di Graded. “Fin dal 2017, abbiamo accelerato l’interazione con il mondo delle startup e lo sviluppo di soluzioni promettenti in partnership con la Digita Academy.”

Bullet Executive Summary

In sintesi, l’hackathon “CRE-AI-THON” organizzato da Janus rappresenta un passo significativo verso l’innovazione nel settore energetico. La startup, nata dal Gruppo Graded, mira a sviluppare soluzioni software all’avanguardia per la gestione delle Comunità Energetiche Rinnovabili, favorendo al contempo il rientro dei giovani talenti a Napoli. L’evento ha visto la partecipazione di studenti, giovani sviluppatori ed esperti, impegnati nella realizzazione di prototipi funzionali e grafici per una piattaforma digitale avanzata.

L’intelligenza artificiale gioca un ruolo cruciale in questo contesto, permettendo di ottimizzare i flussi energetici, fare previsioni accurate e gestire le tariffe in modo efficiente. Un concetto base di intelligenza artificiale applicabile a questo scenario è il machine learning, che consente ai sistemi di apprendere dai dati storici e migliorare le loro previsioni nel tempo. Un concetto avanzato, invece, è il deep learning, che utilizza reti neurali profonde per analizzare grandi quantità di dati e identificare pattern complessi, migliorando ulteriormente l’efficienza e la sostenibilità delle soluzioni energetiche.

In conclusione, eventi come “CRE-AI-THON” non solo stimolano l’innovazione tecnologica, ma creano anche opportunità per i giovani talenti di contribuire attivamente allo sviluppo del loro territorio, promuovendo una crescita sostenibile e inclusiva.